Una oferta de trabajo de un almacén o centro de distribución en Otay Mesa muchas veces trae un paso más antes de su primer turno: un examen médico. El examen médico para trabajo en almacén confirma que usted puede hacer de forma segura las tareas que indica la descripción de su puesto, como levantar, cargar, estar de pie durante largos periodos y mantenerse alerta cerca de equipo en movimiento. Esto es lo que puede esperar y lo que debe llevar.
Por qué los empleadores de Otay Mesa piden un examen médico
Otay Mesa está justo al este de San Ysidro, a lo largo de la frontera. Su garita (puerto de entrada) es el puerto terrestre comercial con más tránsito de California, con cerca de un millón de camiones y 3.6 millones de peatones que cruzan cada año, según la U.S. General Services Administration (Administración de Servicios Generales de EE. UU.), y el plan comunitario de la Ciudad de San Diego contempla a Otay Mesa como un importante centro de empleo. Si usted vive cerca de la garita de San Ysidro o cruza la frontera para trabajar, un empleo de almacén, logística, manufactura o distribución en Otay Mesa puede ser una de las vacantes más cercanas a su casa.
Estos trabajos exigen esfuerzo físico. OSHA (Administración de Seguridad y Salud Ocupacional) informa que las lesiones más comunes en los almacenes son los trastornos musculoesqueléticos, principalmente por sobreesfuerzo al levantar y bajar cargas, y los golpes de montacargas y otros equipos para el manejo de materiales. El examen médico le da al empleador la opinión de un profesional de la salud sobre si usted puede cumplir con las exigencias del puesto.
La ley determina el momento. Según la Americans with Disabilities Act (Ley de Estadounidenses con Discapacidades), que se aplica a empleadores privados con 15 o más empleados, un empleador puede exigir un examen médico después de hacer una oferta de trabajo si exige el mismo examen a todas las personas a quienes ofrece el mismo tipo de puesto. La información médica que usted comparta debe mantenerse confidencial, con excepciones limitadas.
Qué revisa el examen médico para trabajo en almacén: levantar peso, movilidad y vista
Cada empleador hace su propio formulario, así que lea primero el suyo. Un examen médico para un trabajo de logística normalmente abarca cuatro áreas.
Historial médico
Le harán preguntas sobre lesiones previas de espalda, hombro, rodilla o mano, cirugías y enfermedades como asma, diabetes o presión arterial alta. Conteste de forma completa. El profesional de la salud solo puede firmar con base en lo que sabe.
Signos vitales y presión arterial
Se registran su estatura, peso, pulso y presión arterial. Para obtener una lectura precisa, MedlinePlus recomienda evitar la cafeína, el tabaco o comer en los 30 minutos previos a la medición y descansar al menos 5 minutos antes. No se tome la bebida energética en el estacionamiento.
Levantar peso, agacharse y movilidad
El National Institute for Occupational Safety and Health (NIOSH, Instituto Nacional para la Seguridad y Salud Ocupacional) de los CDC señala que los trastornos musculoesqueléticos relacionados con el trabajo pueden aparecer cuando un empleo requiere levantar, empujar, jalar o cargar muchos objetos u objetos de forma irregular. Por eso, la exploración física revisa el rango de movimiento de su espalda, cuello, hombros, caderas y rodillas, la fuerza de agarre de sus manos y si puede ponerse en cuclillas, agacharse, estirar los brazos por encima de la cabeza y caminar sin dolor.
Vista
Leer etiquetas, escáneres y señalamientos de los pasillos requiere buena vista. En la prueba de agudeza visual estándar, usted lee una tabla a 20 pies de distancia, un ojo a la vez, y luego otra vez con sus lentes o lentes de contacto. Si va a manejar un montacargas, OSHA exige que su empleador se asegure primero de que usted esté capacitado y evaluado. Esa capacitación es aparte del examen médico.
Qué llevar antes de su fecha de inicio
- Identificación con foto. Cualquier identificación oficial vigente.
- El formulario de su empleador. El mismo formulario que le dio Recursos Humanos, con su sección ya llenada.
- Una lista de sus medicamentos. Medicamentos con receta, productos de venta libre y suplementos, con sus dosis. La FDA advierte que las pastillas para dormir, algunos antidepresivos, los medicamentos para la ansiedad y algunos medicamentos para el resfriado y las alergias pueden causar somnolencia o visión borrosa, algo importante cerca de montacargas y bandas transportadoras.
- Lentes o lentes de contacto. Los que vaya a usar en el trabajo.
- Comprobantes y pago. Cualquier registro de vacunas o de tuberculosis (TB) que le haya pedido su empleador, además de su tarjeta de seguro médico o las instrucciones de facturación del empleador si la empresa va a pagar.
- Ropa y zapatos cómodos. Es posible que le pidan ponerse en cuclillas, agacharse y estirar los brazos.
Pruebas adicionales que debe confirmar primero con la clínica
Algunos empleadores piden más que el examen básico. Compare su formulario con esta lista y comuníquese con la clínica sobre cualquier prueba adicional antes de ir.
- Prueba de tuberculosis (TB). Los CDC incluyen los exámenes de salud para el empleo entre las razones por las que las personas se hacen la prueba. La prueba cutánea de TB requiere regresar en dos a tres días para leer el resultado, mientras que la prueba de sangre de TB usa una muestra de sangre. Pregunte qué tipo acepta su empleador.
- Prueba de audición. OSHA exige un programa de conservación de la audición, que incluye una prueba de audición inicial, cuando la exposición al ruido es de 85 decibeles o más en promedio. Pregunte si debe hacerse junto con su examen médico.
- Prueba de detección de drogas. Si su carta de oferta la menciona, pregúntele al empleador dónde se debe hacer. No suponga que forma parte del examen médico.
- Análisis de sangre o de orina. Si el formulario incluye análisis de laboratorio, llévelo. La clínica de San Ysidro ofrece análisis de laboratorio y puede decirle cuáles se pueden hacer en la misma visita.
- Manejo comercial. Si el trabajo es manejar un camión, pregúntele al empleador si en su lugar necesita un examen médico del DOT (Departamento de Transporte). Ese es un examen diferente y esta guía no lo cubre.
Cuánto dura la visita
Los retrasos normalmente se deben a un formulario que falta, una prueba que requiere una segunda visita o un resultado que Recursos Humanos debe recibir antes del primer día. Tome en cuenta lo siguiente:
- Vaya en cuanto tenga el formulario, no el día antes de su primer turno.
- Si se requiere una prueba cutánea de TB, cuente con dos visitas con unos días de diferencia.
- Una lectura de presión arterial alta o una lesión reciente puede significar una nueva revisión antes de que se firme el formulario.
- Pregúntele a Recursos Humanos cómo quiere recibir el formulario completo y guarde una copia.
Palm Urgent Care, San Ysidro ofrece exámenes físicos y consultas sin cita. Consulte qué esperar en una consulta sin cita para saber cómo funciona el registro. Si su hijo adolescente necesita un formulario para la escuela o un equipo deportivo, mejor lea nuestra guía de exámenes físicos deportivos y escolares.
Cuándo no hacerse el examen y mejor ir a la sala de emergencias o llamar al 911
El examen médico para trabajo es para alguien que se siente bien. Si le pasa cualquiera de lo siguiente, busque atención médica primero. El formulario puede esperar.
- Dolor de pecho, falta de aire, dolor en la mandíbula, el cuello, la espalda o los brazos, o sentirse débil o a punto de desmayarse. Estas son señales de alerta de un ataque al corazón, según los CDC. Llame al 911.
- Dolor de espalda después de un golpe fuerte o una caída, pérdida del control de la orina o de las heces, o entumecimiento o debilidad nuevos en los glúteos, el muslo, la pierna o la pelvis. MedlinePlus indica que debe comunicarse de inmediato con un proveedor de salud si tiene estos síntomas. Si son repentinos o intensos, vaya a la sala de emergencias.
- Confusión, habla arrastrada, una convulsión o pérdida del conocimiento después de trabajar en el calor. OSHA considera que estas son señales de golpe de calor: llame al 911 y enfríe a la persona con hielo o agua fría hasta que llegue la ayuda.
¿No está seguro de qué nivel de atención necesita? Compare una clínica de atención urgente y la sala de emergencias.
Preguntas frecuentes
¿Qué incluye un examen médico para trabajo en almacén?
Normalmente incluye un historial médico, signos vitales con presión arterial, una revisión de la vista y una exploración física de su espalda, articulaciones y movimiento. Algunos empleadores también piden una prueba de TB, una prueba de audición o una prueba de detección de drogas, así que confírmelas primero con la clínica.
¿Puede un empleador exigirme un examen médico después de ofrecerme un trabajo?
Sí. Según la Americans with Disabilities Act, un empleador cubierto por la ley puede exigir un examen médico después de una oferta de trabajo si todas las personas a quienes se ofrece el mismo tipo de puesto reciben el mismo examen.
¿Qué debo llevar a un examen médico previo al empleo en San Ysidro?
Una identificación con foto, el formulario de su empleador, una lista de sus medicamentos con sus dosis, sus lentes o lentes de contacto y cualquier registro de TB o de vacunas que le haya pedido su empleador.
¿Puedo hacerme un examen físico sin cita en San Ysidro?
Palm Urgent Care, San Ysidro ofrece exámenes físicos y consultas sin cita en 601 E San Ysidro Blvd #170. Consulte la página de la sede para ver el horario y cómo llegar antes de ir.
¿Necesita un examen médico para trabajo en almacén antes de su fecha de inicio? Visite Palm Urgent Care, San Ysidro en 601 E San Ysidro Blvd #170, San Ysidro, CA 92173. Para ver el horario, la cobertura y cómo llegar, consulte nuestra página de la sede de San Ysidro, o comuníquese con nosotros si tiene preguntas sobre el formulario de su empleador.
Este artículo es solo para información general y no sustituye el consejo médico de un profesional de la salud con licencia.